Het sectoraal akkoord 2009-2010 bevat een bepaling die telethuiswerk bij de politie zou invoeren. Op die manier zou het Koninklijk Besluit van 22 november 2006 betreffende het telewerk in het federaal administratief openbaar ambt binnen de politie uitvoering krijgen. In het hoog overlegcomité werd een nota aanvaard door de vakbonden. Deze nota is te raadplegen op de website van DGS.

In de nota wordt gesteld dat telewerk een moderne vorm van werken is die flexibiliteit, vertrouwen in de personeelsleden en een beter evenwicht tussen privé en beroepsleven combineert. De federale politie wil dan ook het telethuiswerk stimuleren, zodat het wezenlijk deel uitmaakt van de werkmogelijkheden die haar personeelsleden worden aangeboden. In een eerste fase wordt het concept 'occasioneel telethuiswerk' aangeboden. In een later stadium wordt het kader uitgebreid om zowel het regelmatig telewerk, als het werken in de satellietkantoren mogelijk te maken.

Het occasioneel telethuiswerk wordt gedefinieerd als een vorm van telewerk die de personeelsleden toelaat een of meerdere afgelijnde taken van hun functie uit te voeren buiten de lokalen van de werkgever, mogelijkerwijs met beperkte gebruikmaking van informatie- en communicatietechnologie (gsm, ter beschikking gesteld of eigen informaticamateriaal, internet,...).

Elk personeelslid van de federale politie kan in principe in aanmerking komen om een deel van zijn werk thuis te verrichten. Men moet er echter rekening mee houden dat de aard van het werk deze vorm moet toelaten. Vooraf is dus altijd overleg nodig tussen personeelslid en overheid. Dit zal steeds resulteren in een schriftelijke overeenkomst voor een wel omschreven taak. Tevens is het thuiswerk beperkt tot maximum twee dagen per week. Het kan worden aangevraagd voor een volledige dag of voor een halve dag. Daarnaast moet men ook bereikbaar zijn.

De aanvraagprocedure dient de volgende items te bevatten:
- datum van het telethuiswerk
- adres waarop het werk wordt verricht
- telefoonnummer en/of e-mailadres
- de tijdstippen waarop het personeelslid bereikbaar moet zijn
- een beschrijving van de taken die gedurende de dag worden uitgevoerd
- de vermelding dat het personeelslid kennis heeft genomen van de dienstnota en de geldende regels inzake beveiliging en gebruik van de gegevens van de federale politie.
Voor elke taak moet dus steeds een nieuwe aanvraag worden ingediend.

Welke regeling is van toepassing voor de lokale politie? De dienstnota is enkel van toepassing binnen de federale politie. Elke zone (lokale politie) heeft de mogelijkheid om zelf een regeling uit te werken. Het BOC is in deze bevoegd. De ACOD kan hiertoe initiatieven nemen. De nota van de federale politie kan gebruikt worden als voorbeeld. Het valt te betreuren dat de vaste commissie voor de lokale politie hiervoor nog geen initiatieven heeft genomen.

Eric Picqueur