Personeel van openbare diensten: superhelden van elke dag
Naar aanleiding van de Internationale Dag van de Openbare Diensten verzamelen maandag 23 juni 2025 om 9u30 ruim 400 militanten van de ACOD in Het Depot op het Martelarenplein in Leuven. Ze willen eraan herinneren dat openbare diensten onder druk staan en dat hun personeel desondanks elke dag het beste van zichzelf geeft om de burger de dienstverlening te geven waar die recht op heeft.
Meer“De ACOD maakt 365 dagen per jaar het verschil”
Als vakbond zijn we zo het hele jaar door actief om onze leden bij te staan in individuele dossiers of om reglementering voor personeel in openbare diensten af te dwingen of bij te sturen.
MeerProtocol voorakkoord: goede redenen voor massale verwerping
De achterban van ACOD Spoor heeft het protocol van voorakkoord met minister Crucke unaniem verworpen. Een toelichting.
MeerBasisbereikbaarheid: stoot het concept op zijn limieten?
De belofte van budgetneutraliteit - dat met hetzelfde budget een beter systeem mogelijk zou zijn - werd een molensteen rond de nek van de hele transitie. In de praktijk betekende dit: besparen in plaats van verbeteren.
MeerNiet-recurrente bonus bpost komt eraan!
ACOD Post kan met de nodige fierheid zeggen dat jullie de extra niet-recurrente bonus uitbetaald krijgen samen met de wedde. Iedereen die ook de gewone niet-recurrente bonus kreeg, heeft hierop echt.
MeerSectoraal pensioenplan: verbetering nieuwe arbeidsvoorwaarden (NAV)?
Voor de onderhandelaars van ACOD Gazelco zelf is het voorstel onvoldoende, vooral omdat werkgevers geen garanties willen inbouwen inzake opgebouwd kapitaal.
MeerInternationale Dag van de Openbare Diensten: jullie verbinden, beveiligen, bewegen de samenleving!
Wij zetten ook het enorme belang van hun werk voor de burgers in de kijker, in het bijzonder dat van de collega’s van skeyes, Brussels Airport Company, BIPT, Proximus en Proximus NXT IT.
MeerDefensie: waarom kunnen militairen op 56 met pensioen?
Wie pleit dat militairen pas op 67 met pensioen moeten gaan “zoals iedereen”, moet ook erkennen dat militairen vandaag al jarenlang extra werken zonder loon, zonder pensioenopbouw en onder uitzonderlijke omstandigheden.
MeerAgentschap Opgroeien: ontmanteling op komst?
Het zal wellicht niet zo’n vaart lopen, maar recente ontwikkelingen en reeds gekende wijzigingen laten het lijken alsof men het agentschap Opgroeien aan het ontmantelen is.
MeerStatutair ambt gered: Grondwettelijk Hof vernietigt Vlaams ontslagdecreet
Het Grondwettelijk Hof heeft het Vlaams ontslagdecreet vernietigd. Dit decreet uit 2023 maakte het voor lokale en regionale besturen gemakkelijk om statutaire personeelsleden te ontslaan.
MeerVaste benoeming: geen beloningsysteem, maar logische stap in loopbaan
De vaste benoeming biedt weliswaar een aantal voordelen voor het betrokken personeelslid, maar in werkelijkheid is ze ingevoerd in het belang van de samenleving.
MeerVRT: Eurosong snoert de mond
In de marge van het sociaal overleg bij de VRT kreeg de ACOD te horen dat in geval er een vakbondsactie op antenne zou komen rond het Eurovisiesongfestival de uitdrukkelijke vraag zou komen om alle betrokkenen bij de actie op te sporen en te sanctioneren met ontslag.
MeerSalarissen in de openbare diensten: de echte cijfers en mensen erachter
Het Laatste Nieuws laat op basis van een salarisenquête van Jobat het uitschijnen dat de ambtenarenlonen veel hoger zijn dan die van de bedienden in de privé. Onze cijfers tonen echter aan dat het personeel in de openbare diensten helemaal niet zo rijkelijk beloond wordt.
MeerFederaal regeerakkoord: langer werken voor minder pensioen
Het federaal regeerakkoord van de regering De Wever heeft een grote invloed op de pensioenen van wie werkt in de openbare sector. We geven een kort overzicht van de belangrijkste gevolgen.
MeerDe pensioenplunderaars: van contractbreuk tot diefstal
De pensioenplannen van de Arizona-onderhandelaars voor de vorming van een federale regering veroorzaken alom onrust en onvrede. En terecht! Het blijkt immers dat eens te meer de openbare diensten en hun personeelsleden moeten opdraaien voor de geplande besparingen.
MeerPensioenvragen? Veel antwoorden van je vakbond!
In de vorige editie van Tribune gaven we al meer informatie over de specifieke wijzigingen die het federaal regeerakkoord wil aanbrengen in de pensioenen voor de openbare diensten. Hieronder brengen we nog extra informatie over meer algemene vragen.
MeerPensioen: recentste nieuws over de hervorming
In een eerste aanzet tot de uitvoering van het federaal regeerakkoord 2025-2029 legde minister van Pensioenen Jambon een reeks pensioenmaatregelen voor die deel zouden moeten uitmaken van een Programmawet die later dit jaar moet gestemd worden.
Meer20 mei 2025: algemene staking in de openbare sector
De ACOD roept op tot een algemene staking in de openbare sector op dinsdag 20 mei 2025. Daarmee willen we ons verzetten tegen de rampzalige gevolgen van het Arizona-beleid voor de openbare diensten.
Personeel van openbare diensten: superhelden van elke dag
Naar aanleiding van de Internationale Dag van de Openbare Diensten verzamelen maandag 23 juni 2025 om 9u30 ruim 400 militanten van de ACOD in Het Depot op het Martelarenplein in Leuven. Ze willen eraan herinneren dat openbare diensten onder druk staan en dat hun personeel desondanks elke dag het beste van zichzelf geeft om de burger de dienstverlening te geven waar die recht op heeft.
Protocol voorakkoord: goede redenen voor massale verwerping
De achterban van ACOD Spoor heeft het protocol van voorakkoord met minister Crucke unaniem verworpen. Een toelichting.
“De ACOD maakt 365 dagen per jaar het verschil”
Als vakbond zijn we zo het hele jaar door actief om onze leden bij te staan in individuele dossiers of om reglementering voor personeel in openbare diensten af te dwingen of bij te sturen.
De overheid runnen als bedrijf is een dure misvatting
De 'ingenieursblik' is een begrip dat te vaak misbruikt wordt als rookgordijn voor iets heel anders: kettingzaagpolitiek, machtsmisbruik en de systematische ondermijning van expertise.
De selectieve verontwaardiging van Gwendolyn Rutten over het klokkenluidersstatuut
Als minister van Binnenlands Bestuur kreeg ze al te maken met het ontslag van een klokkenluider bij een lokaal bestuur en ondernam ze geen stappen om dit tegen te gaan.
Basisbereikbaarheid: stoot het concept op zijn limieten?
De belofte van budgetneutraliteit - dat met hetzelfde budget een beter systeem mogelijk zou zijn - werd een molensteen rond de nek van de hele transitie. In de praktijk betekende dit: besparen in plaats van verbeteren.
“Stop met besparen voor de openbare sector breekt”
De ACOD vraagt meer fundamentele en toekomstgerichte investeringen in de openbare diensten om deze afbraakpolitiek te stoppen.
Sectoren
Lokale en Regionale Besturen (LRB)
Ben je actief in een gemeente, provincie, OCMW, intercommunale, bij de politie, bij de brandweer of in een zorginstelling? Hier vind je meer informatie over ACOD LRB!
Overheidsdiensten
Werk je bij de federale of Vlaamse overheid of bij Defensie? Hier vind je meer informatie over ACOD Overheidsdiensten!
Tram-Bus-Metro (TBM)
Werk je bij De Lijn of bij de MIVB? Hier vind je meer informatie over ACOD TBM!
Spoor
Werk je bij de Belgische spoorwegen? Hier vind je meer informatie over ACOD Spoor!
Onderwijs
Ben je actief in het onderwijs? Hier vind je meer informatie over ACOD Onderwijs!
Cultuur
Ben je actief in de culturele sector? Hier vind je meer informatie over ACOD Cultuur!
Telecom-Vliegwezen
Werk je bij Proximus, BIPT, Skeyes of BAC? Hier vind je meer informatie over ACOD Telecom-Vliegwezen!
Post
Werk je bij bpost? Hier vind je meer informatie over ACOD Post!
Gazelco
Werk je in de gas- of elektriciteitssector? Hier vind je meer informatie over ACOD Gazelco!
